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国企领导申报财产要烧好三把火dd-【新闻】

发布时间:2021-04-06 22:58:00 阅读: 来源:熔点仪厂家

国企领导申报财产要烧好“三把火”

日前,重庆国资委向多家国有大型企业下发通知,要求重点国企领导干部报告个人收入、房产、配偶和子女从业、子女婚姻等14个类别的情况。国企领导干部无正当理由不按时报告、不如实报告等将被严肃处理。

国企领导财产申报是一次制度创新,如果得到有效落实,对于进一步建立现代企业制度、遏制国企腐败、增进国企和社会的融洽,都将产生积极作用。但这一切是建立在“如果”基础上的,离不开民间的支持和配合,需要烧好“三把火”。

第一把是“核查火”。国企领导干部无正当理由不按时报告、不如实报告等将被严肃处理,这里的“严肃处理”最高应该是免职。一旦危及职位,国企领导人会向国资委报告财产状况。可报告归报告,谁又能保证报告内容是真实的呢?国企领导人转移财产或隐报财产怎么办?以国资委的精力和能力,不足以一一核实财产申报的真实性。鉴于此,有必要在寻求财政、审计部门参与的同时,发动民间的力量,由第三方公司帮助调查核实。

第二把是“公布火”。一项改革,离开民众的支持,势必艰难无比,失去民众的监督,更有可能异化突变。国企领导人向国资委汇报,国资委又向谁汇报?没有民众参与,国企领导财产申报就可能成为内部游戏。更何况,许多国企领导人本来就有国资委任职背景 ,说不定转一个身,这些领导人又回到国资委,甚至成了国资委的上级。财产申报向社会公开,就可以取得民众的支持,借助民众的力量形成改革之势 ,推进财产申报一路前行。

第三把是“规范火”。在推行财产申报的同时,必须进一步推进权力规范 ,让国企领导人“君子爱财取之有道”,财产来得合法且透明。据称,重庆将采取三项措施规范管理国有企业负责人消费。现在最重要的是,在权力规范中进一步吸纳民众参与,特别是让国企员工参与到国企决策中来,参与到对国企领导人的监督中来。

有透明官员才有透明权力,不仅是国企领导,所有与权力沾边的公职人员,都应该是“透明人”。烧好三把火,寻求民间配合,只有这样才能真正推进财产申报,才能打造出一个透明的权力。(中国水泥网 转载请注明出处)

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