时最五矿二十三冶实施一体化管理制度考试

五矿二十三冶实施一体化管理制度考试

【铝道】为进一步贯彻落实五矿二十三冶一体化管理制度，做好对管理规范、业务流程等的应知应会，提升工作效率。近日，五矿二十三冶建设集团有限公司利用 二十三冶视界 企业，组 织开展一体化管理制度开卷考试。

这是五矿二十三冶组 织的有史以来第 一次大规模考试，参考人员上至集团公司领导和高管，下至项目一线管理人员，设置了综合管理、工程及科技管理、HSE管理、成本管理等15个专业方向的AB卷。试卷通过企业实现精准推送，进行线上答题。此次考试应参考人次为4884人次，截至4月30日，参考率92%，及格率96%，优 秀率12%。

本次考试打破了以往一体化管理制度单靠层层下达的 壁垒 ，充分利用 二十三冶视界 企业，实现上下对接、理清条线管理，减少了大量人力物力的组 织安排，也为后期条线管理提供了大数据基础，同时，通过制度学习考核检验，全面提升员工应知应会知识点，促进知行合一，塑造组 织智商，提升组 织体系能力。

据了解，2006年以来，五矿二十三冶制度管理先后经历了 归类汇编 、 项目规范化 、 三大本 、 强总部 和 一体化管理 5个阶段发展提升。

当前运用的 一体化管理 制度，经历了2013年颁布以来的第三次全面修订，上下经过近半年的时间进行了整体的补充和完善。一体化管理塑料制品和胶片中使用的树脂制度实施6年多以来，解决了过去存在的子分公司各自为政、体系运行机制不灵、制度标准化、规范化程度差等问题，通过心智系统、一体化思想、大运营体系、条线管控、价值链引入五大关键突破，成功克服诸多难点，实现了 内外协调、上下贯通、主辅分明、系统联动 的既定目标，有力地推动了战略规划的落地实施。（苏辅江）

作者:苏辅江7451次浏览

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